Регионы

Размер шрифта AA

УФК по Республике Крым
официальный сайт
Предыдущая версия сайта

Расширенный поиск

Порядок поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации в УФК по Республике Крым

Порядок поступления граждан на государственную гражданскую службу Российской Федерации в Управление Федерального казначейства по Республике Крым

Прием на государственную гражданскую службу Российской Федерации в Управление Федерального казначейства по Республике Крым (далее – Управление) для замещения должностей государственной гражданской службы Российской Федерации ведущей и старшей группы должностей осуществляется на конкурсной основе.

Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу в Управление основаны на общих принципах законодательства о государственной гражданской службе и определены:

- Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79–ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

- Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов»

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Управление:

1. Личное заявление на имя руководителя Управления;

2. Заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г.
№ 667-р;

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

– копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), а также иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

– копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения по форме № 001-ГС/у);

6. 2 фотографии (3 x 4);

7. Справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя и членов своей семьи по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня
2014 г. № 460;

8. Копию документа, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

9. Копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

10. Копию документа воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

11. Копию полиса обязательного медицинского страхования;

12. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя руководителя Управления.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, представляет в Управление заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р с фотографией.

Номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в Управлении:

тел.: (3652) 79-98-23 - Рыбчинская Елена Владимировна - начальник отдела государственной гражданской службы и кадров.

Тел.: (3652) 79-98-24 - Швец Ирина Владимировна - заместитель начальника отдела государственной гражданской службы и кадров.

Электронная почта: ufk75@roskazna.ru

  • Январь
  • Февраль
  • Март
  • Апрель
  • Май
  • Июнь
  • Июль
  • Август
  • Сентябрь
  • Октябрь
  • Ноябрь
  • Декабрь
Календарь